Bekijk actueel aanbod

Online marketeer recruitment bij Rochewood

    • Harderwijk
    • Recruitment & Consultancy
    • €2600-3200 (36 uur)
    • 28, 32 of 36 uur
    • Vaste vacature
    • Hbo

De wereld van werk kan altijd beter. Vooral creatiever, eerlijker en een stuk transparanter vinden wij zelf. Als online marketeer bij Rochewood kun je de wondere wereld van werk een stukje mooier maken. Iets voor jou?

Rochewood 3 (kleurblok met afbeelding vacature)

Als online marketeer zet je jouw brede marketingkennis in voor het werven van collega’s en het ontwikkelen van ons online platform rochewood.nl. Hier brengen we specialisten die heel goed zijn in hun werk samen met bedrijven die dat goed kunnen gebruiken.

Jouw werk als recruitmentmarketeer

  • Je zet je kennis en creativiteit in voor het helpen invullen van vaste vacatures bij onze opdrachtgevers. Dit zijn vooral verzekeraars en advieskantoren die vaak zelf geen recruiters of gespecialiseerde marketeers in huis hebben.

  • Je werkt samen met onze recruitmentspecialisten Lysanne en Marrianne. Samen bedenk en adviseer je over de slimme inzet van online marketing. Hoe trek je de juiste bezoekers naar een vacature en hoe zorg je voor conversie?

  • Je voert samen vacature-intakes, werkt persona’s uit, schrijft vacatureteksten, ontwerpt opvallend advertentiemateriaal, zet advertentiecampagnes op en helpt zo nu en dan videocontent, zoals vacaturevideo’s, te bedenken en produceren. Alles klaar? Dan kan de werving beginnen.

  • We werken in wervingsrondes van vier weken. Daarna verzamel en verwerk je alle data in een overzichtelijke rapportage. Jouw belangrijkste doel: werk eerlijk en duidelijk overbrengen. Het meetbare resultaat daarvan is het aantal bezoekers, en hopelijk de juiste sollicitant. 

Jouw werk als online marketeer

  • Naast je werk voor opdrachtgevers bouw je als online marketeer mee aan het merk Rochewood en onze website. Hoe delen we de dagelijks binnenkomende detacheringsopdrachten op een slimme manier met onze bezoekers en volgers?

  • Samen met je collega Rick werk je onze marketingstrategie uit met onderwerpen als: SEO, SEA, content, employer branding, candidate/customer journey’s, UX-design en conversieoptimalisatie. Daarin is veel ruimte om te ontdekken wat je leuk vindt en waarin je jezelf wilt specialiseren.

  • Je schrijft veel; zoals blogs, landingspagina's, interviews, vacatures, social media posts, webteksten en de wekelijkse communicatie richting onze gedetacheerde collega’s.

  • Je werkt geregeld samen met gespecialiseerde leveranciers die ons helpen, zoals een online marketingbureau, webdevelopers en onze vaste videomaker.
  • Werken als online marketeer vraagt een brede kennis en interesse, creativiteit en een nieuwsgierige houding. Je werkt altijd vanuit een doelgroep en behoefte teruggebracht tot een persoon (of persona). In geval van werk wordt er nog te vaak gedacht vanuit een opdrachtgever of organisatie die een vacature wil invullen. Een goede marketeer kan dat mede realiseren door juist te denken vanuit de persoon die het werk daadwerkelijk zou willen doen. Wat vindt die persoon belangrijk? Welke boodschap komt binnen? Hoe kan de werkgever daarop inspelen?

    Soms moet je dit besef nog overbrengen in een kritisch, maar welgemeend advies, zodat jij je werk kunt doen. Ga je eenmaal aan de slag, dan is organisatie en planning belangrijk. Je werkt in verschillende systemen, werkt vanuit een huisstijl en bent zelf verantwoordelijk voor je budgetten. Neem dus geregeld een moment om je workflow te overzien en te verbeteren waar het kan.

  • Ons team in Harderwijk telt nu twaalf collega’s. Onze gemiddelde leeftijd ligt rond 34 jaar. De meeste collega’s zijn naast hun werk ook vader of moeder (of opa) en al langer werkzaam bij Rochewood. We verdelen het dagelijkse werk over recruitmentspecialisten, consultants en de financiële backoffice. Daarnaast hebben we drie ondernemers aan het roer die veel meewerken in het dagelijkse werk.

    Je werkt vooral veel samen met Rick (online marketeer), Lysanne en Marrianne (recruitmentspecialist). Samen met Rick vorm je de marketingafdeling van Rochewood.

  • Dat is lastig te zeggen, want ook bij ons geldt het cliché: geen werkdag is hetzelfde (jep). Je ziet al wel dat je werk behoorlijk gevarieerd is. Daarom stemmen we geregeld met elkaar af waar we aan werken en wie wat doet, maar je bepaalt zelf je eigen planning voor de dag. Die dag kan er ongeveer zo uitzien:

    08:30 - Rustig opstarten met verse koffie of thee en de mailbox nalopen
    09:00 - Overleg en planning van de weekagenda
    09:30 - Delen van de start van een nieuwe collega via Linkedin
    10:00 - Online vacature-intake met nieuwe klant
    11:30 - Uitwerken gespreksverslag en planning
    12:30 - Lunch en wandeling
    13:30 - Overleg met de videomaker voor een nieuwe vacaturevideo
    14:30 - Herschrijven van één van onze landingspagina's
    15:30 - Potje tafelvoetbal met Jarik
    15:45 - Nieuwe vacatures publiceren in Vleks
    17:00 - Op tijd naar huis, morgen weer een dag!

    • Adobe Photoshop
    • Linkedin Campaign Manager
    • Indeed Campaign Manager
    • Google Ads + Analytics
    • Hotjar
    • Vimeo
    • MacOS


    Je krijgt bonuspunten als je al kunt werken met:


    • Adobe Premiere Pro + Indesign + Illustrator
    • Google Tagmanager + Visual Data Studio + Search Console
    • Trello
    • Mailchimp
    • Carerix

Als werkgever en bemiddelaar bouwen we aan carrières en zijn we partners in werk. Zo kunnen opdrachtgevers één of meerdere van onze meer dan 100 collega’s gedetacheerd inhuren voor tijdelijke opdrachten. Daarnaast bemiddelen we vakbekwame freelancers en bieden we recruitmentmarketing voor het helpen invullen van vaste vacatures. We zijn gespecialiseerd in de branches letselschade, verzekeringen en sociale zekerheid.

Meer over Rochewood

Als hecht team bouwen we samen verder aan ons mooie bedrijf. Daarom is er geen hiërarchie, (heel) veel ruimte voor eigen ideeën en vrijheid om te werken op de manier die goed bij je past. Zo kun je de helft van je werkweek thuiswerken en staat pingpong, de voetbaltafel of een goede wandeling altijd klaar.

Rochewood 2 (kleurblok met afbeelding vacature)
  • Contract Jaarcontract
  • Salaris €2600-3200 (36 uur)
  • Bonus Winstdelingsregeling
  • Reiskostenvergoeding Onbegrensd €0,19 p/km (auto), NS Businesscard (ov), Leasefiets
  • Vakantie 22,5 dagen + 8,33% vakantiegeld + vakantiedagen bijkopen of verkopen
  • Pensioen en verzekering Pensioenregeling via Aegon + Collectiviteitskorting op verzekeringen
  • Vakopleidingen Mogelijkheid opleidingen te volgen
  • Kennis en vitaliteit Toegang tot onze (online) masterclasses en kennissessies + 50% korting op sportabonnement + deelname aan a.s.r. Vitality
  • Thuiswerken €2 per dag thuiswerkvergoeding + volledig ergonomische thuiswerkplek via Coolblue, Thuiswerken
  • Diploma Hbo
  • Kennis en ervaring Ervaring als online marketeer bij een marketingbureau/agency of op de marketingafdeling van een bedrijf
  • Beschikbaarheid 28, 32 of 36 uur
  • We vragen geen motivatiebrief van je, maar zijn wel benieuwd naar jouw cv en antwoorden op onze drie sollicitatievragen. Binnen vijf werkdagen krijg je van ons een persoonlijke reactie. In het beste geval maken we telefonisch kennis met elkaar en plannen we een sollicitatiegesprek in. Minder positief? Ook dan krijg je van ons een reactie met onderbouwing. 

  • Het eerste gesprek voer je met Lysanne (recruitmentspecialist) en Rick (online marketeer recruitment) en gaat over de vacature, jouw drijfveren, motivatie en ervaringen. Na dit gesprek hoor je telefonisch of je wordt uitgenodigd voor een tweede gesprek.

  • Het tweede gesprek voer je met Lennard en Dennis (managing partners) en staan we stil bij de perspectieven voor jou binnen Rochewood. Wat kan je verwachten van het werken bij Rochewood en past dit bij jouw ambities? Ook is er natuurlijk genoeg tijd om de vragen die je nog hebt te beantwoorden.

  • Zijn we na twee gesprekken allebei overtuigd dat je een goede keuze gaat maken bij Rochewood te komen werken? Dan volgt er een aanbiedingsbrief met de arbeidsvoorwaarden en ons personeelshandboek. We nemen het samen grondig door zodat je precies weet waar je volmondig ja op gaat zeggen. 

  • Welkom bij Rochewood nieuwe collega! Na akkoord maken we een afspraak om jouw contract te komen tekenen. Hier maken we natuurlijk een feestelijk momentje van. Dan tellen we af tot jouw eerste werkdag bij Rochewood. In de tussentijd maken wij een inwerkplan zodat je de eerste weken lekker aan de slag kunt.

Lysanne Burgmeijer
Recruitmentspecialist team Letselschade en Casemanagement
t
06 12 75 42 85
e
lysanne@rochewood.nl